人材バンク掲載の求人票と実際の雇用契約では、内容が異なる場合があります。
掲載されている求人内容に関わらず、最終的には求職者の方と事業所との雇用契約が優先されますので、
求職者の方におかれましては、事業所と雇用契約を締結する前に、必ずその内容を確認していただくようお願いいたします。
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求職者の方におかれましては、事業所と雇用契約を締結する前に、必ずその内容を確認していただくようお願いいたします。
移住支援金対象求人
更新日(2025年11月28日)株式会社MORINOWA
農林水産/農林・漁業/就業場所:日向市、西都市、高鍋町、木城町、川南町、都農町、門川町、美郷町/募集:3名
- 求人管理番号
- 3011186
- 採用希望時期
- すぐにでも
- 業種
- 農林水産
- 職種
- 農林・漁業
- 仕事内容
- 【業務内容】
⚪︎造材作業
チェンソーで木を切るだけではなく、高性能林業機械を操縦して木を玉切ったり、作業道を造ったりと様々な作業を経験しながら、森林作業に必要な資格の取得ができます。
また、地主様より依頼のあった山林の立木の調査作業もあります。
⚪︎造林作業
今年より再造林事業を展開します。苗作りから植林、ネット張りまで自社で行います。森の循環に必要な技術を身につけて、未来の子供達に森林を残していきましょう!
【アピールポイント】
MORINOWAは令和2年に創業したまだ若い会社です。
古来よりある「林業」という仕事の中で、現代の働き方を考え、日々挑戦しています。
⚪︎給与と休日を安定させて、林業でもワーク・ライフ・バランスを
創業当初より月給制を取り入れ、週休2日制にしたことで年間休日は113日と業界の中でも多めに設定しています。
また、現場までの移動距離を考慮して遠距離手当て(通勤時間1時間以上:¥10,000/月額)を支給し、賞与についても年間3回と、その方の頑張りや貢献を評価することに力を入れております。
⚪︎未経験から、林業の“プロ”へ
入社後は、以下のようなスキルや資格を段階的に身につけることができます。
【習得できるスキルの一例】
チェンソーによる伐採・造材の技術
高性能林業機械の操作技術(プロのオペレーターを目指せます)
作業道の開設・整備技術
山林調査・測量スキル(地形や木の種類を読み取る力)
苗づくり・植林のノウハウ(造林に関する知識)
【取得できる資格】(全て会社が費用負担)
刈払機取扱作業者
チェンソー特別教育
車両系建設機械運転者
フォークリフト
玉掛け、伐木作業者補講 など
また、作業に必要な作業着、防護ズボンや安全靴等を入社時に支給します。チェンソーも貸出しが有りますので、仕事前に大きな出費は必要ありません。
↓詳しくは弊社公式ホームページからご覧いただけます。↓
https://morinowa-miyazaki.com/woodjob/
【ある1日の流れ】
07:30 現場ミーティング/作業開始
|
09:00 小休憩(10分)
|
11:30 昼休憩(40分)
|
12:10 午後の作業開始
|
14:00 小休憩(10分)
|
16:30 終業
【代表メッセージ】
古くからある林業の良いところはそのままに、より安全に働ける環境づくりや、誤伐根絶のための徹底した調査に力を入れています。
現在、林業業者自体も少なくなり、核家族が進むのも相まって、地域で管理できていた日本全土の伐採適正時期を迎えている森林が放置される傾向にあります。
放置された森林は、台風や強風による倒木で価値を失うだけでなく、土砂災害などの自然災害の原因になりかねません。
「この現状を何とかしなければ。」
これが私たち若い林業企業の課題だと考えています。
- 学歴
- 不問
- 必要資格
- 普通自動車免許
- 経験年数
- 募集人数
- 3人
- 募集年齢
- 不問
- 就業場所
- 日向市、西都市、高鍋町、木城町、川南町、都農町、門川町、美郷町
- 就業時間
- 7:30〜16:30(休憩60分)
- 休憩
- 60分
- 時間外労働の有無
- 無
- 休日形態
-
完全週休二日制:有
休日:土、日、夏季休暇、年末年始休暇、その他
その他休日:GW、特別休暇(年3日)、有給休暇(勤続3ヶ月以上から支給:最大20日)
年間休日:113日
- 加入保険
- 雇用、労災、健康、厚生年金、その他
- 月給(a)+(b)
- 200,000円~270,000円
- 基本給(a)
- 200,000円~270,000円
- 定額的に支払われる手当(b)
- その他手当
- 住宅手当、交通費、遠距離手当、家族手当(こども手当)、役職手当
- 賞与回数(/年)
- 3回(計1.8月分)
- 福利厚生等の内容
- ⚪︎退職金共済加入
⚪︎社会保険完備
⚪︎健康診断
⚪︎ゴルフコンペ主催(自由参加)
⚪︎定年年齢60歳、再雇用制度あり(65歳まで)
- 試用期間
-
あり
(3ヶ月)
- 雇用形態
- 正社員
令和2年創業の新しい林業会社です。
古くからある林業の良いところはそのままに、より安全に働ける環境づくりや、誤伐根絶のための徹底した調査に力を入れています。また、安定した給与体制を取り入れ、現代社会に合った働き方改革にも積極的に取り組んでいます。
=【事業内容】===========================
購入した立木の伐採、集材などの素材生産業
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=【働き方について】======================
・林業に関する免許や資格などは、入社後に働きながら取得することができます。
・作業服の支給や、作業に必要な道具等の貸出しがあります。
・有給休暇を最低でも5日は取得していただきます。
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詳しくはホームページをご覧ください。
https://morinowa-miyazaki.com/
- 企業名
- 株式会社MORINOWA
- 住所
- 児湯郡川南町
- 電話番号
- 0983-32-8113
- FAX番号
- 0983-32-8115
- 従業員数
-
事業所:7人
男性:5人
女性:2人
企業全体:7人