- 求人管理番号
- 3011939
- 採用希望時期
- すぐにでも
- 業種
- 製造
- 職種
- 事務
- 仕事内容
- 国内における人事労務業務全般、リーダー的ポジションでの業務管理
・人事(配置、評価、処遇、採用、人事企画）
・労務(労務管理、給与社会保険、福利厚生制度等）
・教育・研修(人材育成施策、自己啓発、研鑽企画等）
・労使(労使交渉、日常協議等)
※上記業務をチームを動かしながら推進していただきます。
- 学歴
- 不問
- 必要資格
-
普通自動車免許
・人事労務業務の実務経験(5年以上)
・リーダー的ポジションでの業務経験を有する方
・FP、社会保険労務士、産業カウンセラー等の資格を有する方
- 経験年数
- 5年
- 募集人数
- 1人
- 募集年齢
- 不問
- 年齢制限の理由
-
- 就業場所
- 宮崎市
- 就業時間
- 8：00～17：05
- 休憩
- 65分
- 時間外労働の有無
- 有（月平均20時間）
- 休日形態
-
完全週休二日制：有
休日：土、日、夏季休暇、年末年始休暇、その他
その他休日：GW休暇
年間休日：122日
- 加入保険
- 雇用、労災、健康、厚生年金、その他
- 月給（a）+（b）
- 200,000円～295,000円
- 基本給（a）
- 180,000円～275,000円
- 定額的に支払われる手当（b）
- ライフプラン手当：20,000円
- その他手当
- 住宅手当、家族手当、時間外勤務手当、時差出勤手当、通勤手当※距離に応じて支給（会社規定有）、食事補助手当 他
- 賞与回数(／年)
- 2回（計5.0月分）
- 福利厚生等の内容
- ＊福利厚生
・社員食堂（食事補助有り）、制服貸与（クリーニング補助有り）
・各種クラブ活動有り
・労働組合有り
・退職金制度や確定給付企業年金、福利厚生制度多数有り
＊研修等
・役職・階層別の研修を実施
＊その他
・定期健康診断やメンタルヘルス相談会などを行っています。
・産前産後休暇や育児休暇、介護休暇、連続休暇、結婚休暇、配偶
者の出産休暇などの休暇制度が充実しています。
・育児や介護による短時間勤務制度があります。
- 試用期間
-
あり
（2ヶ月）
仕事内容・条件面の相違はありません。
- 雇用形態
- 正社員
2023年1月27日をもちまして株式会社ホンダロックはミネベア アクセスソリューションズ株式会社へ社名変更いたしました。
当社はミネベアミツミグループの持つ多種多様なコア技術を用いてアクセス事業を強化し、自動車部品メーカーとしての地位向上目指し、世界のトップを目指していきます。
■事業内容
四輪車用、二輪車用部品等の開発・製造・販売
（これまでと事業内容に変更はございません）
■会社の取り組み紹介
改善提案活動や小集団活動をはじめ、各種集合研修や海外研修・派遣などグローバルに活躍できる人材の育成を目指して実践しています。
また、サッカー部をはじめとしたクラブ活動や、女性従業員で結成しているロック太鼓、交通安全・環境等の各種委員会活動を通して、地域との共生や交流も大切にしています。
- 企業名
- ミネベア アクセスソリューションズ株式会社（旧：株式会社ホンダロック）
- 住所
- 宮崎市
- 電話番号
- 050-3757-3706
- FAX番号
- 従業員数
-
事業所：796人
男性：631人
女性：165人
企業全体：1026人
- 資本金
- 2,150,430,000円
