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求職者の方におかれましては、事業所と雇用契約を締結する前に、必ずその内容を確認していただくようお願いいたします。
移住支援金対象求人

更新日(2025年10月03日)株式会社電工社

建設・電気・ガス・水道/土木・建設・電気・ガス・水道/就業場所:宮崎市、日南市/募集:2名
求人管理番号
3013685
採用希望時期
半年以内
業種
建設・電気・ガス・水道
職種
土木・建設・電気・ガス・水道
仕事内容
建物を対象とした電気工事(内線電気工事)を主に事業対象としています。
募集する職種は「電気工事の施工業務(電気工事士)」と「電気工事施工管理業務(現場代理人・主任技術者)」の両方になります。
対象となる工事は公共工事、民間工事ともにありますが、例えば公共工事であれば県内の主だった案件を多数施工していますので、自分の仕事がこの先多くの県民、市民の皆さまに利用され喜んでいただける案件に携わることが出来ます。
宮崎市の本社と日南市の営業の2拠点があり配属はご自宅と拠点までの距離の近さを基本にご本人の希望を優先して決めています。
学歴
不問
必要資格
電気・機械・通信技術者
第1種電気工事士または1級電気工事施工管理技士のどちらかを取得されていること。
(どちらの資格も入社後の資格手当の対象となります)
経験年数
5年
募集人数
2人
募集年齢
59歳以下
年齢制限の理由
定年年齢を上限として募集するため
定年年齢60歳:再雇用あり上限65歳(延長あり)
就業場所
宮崎市、日南市
就業時間
8:00~17:30
休憩
90分
時間外労働の有無
有(月平均21時間)
休日形態
完全週休二日制:有
休日:土、日、祝日、夏季休暇、年末年始休暇
その他休日:祝日の無い週の土曜日は休日、祝日(休日)のある週の土曜日は出勤となり、土曜日または祝日の休日に日曜日休日を組み合わせた完全週休二日制になります。
年間休日:112日
加入保険
雇用、労災、健康、厚生年金
月給(a)+(b)
232,500円~346,900円
基本給(a)
214,500円~323,900円
定額的に支払われる手当(b)
住宅手当:18,000円~23,000円 (住居形態による)
その他手当
資格手当(例、第1種電気工事士:月5,000円 1級電気工事施工管理技士:月20,000円その他 手当対象資格の保有者は手当額に上限なく給与加算支給)家族手当(例、扶養している子1人につき月5,000円)通勤手当(4,200円以上、通勤距離による)
賞与回数(/年)
2回(計5.02月分)
福利厚生等の内容
・プライベート時間にケガをしても入院、通院に対する給付が保証される保険に全社員加入しています。
・全国のホテル、レジャー施設を会員価格で利用できる福利厚生サービスに加入しています。
・社員の資産形成支援のため、積立NISAを行っている社員に対し、毎月給与に支援金を加算支給しています。
・有給休暇を1時間単位で取得することができ、R6年度の社員平均有給休暇取得率は70%です。
試用期間
あり (3ヶ月)
試用期間中の業務内容、就業時間および賃金については本採用時と同一条件になります。
雇用形態
正社員

株式会社電工社は昭和37年の会社設立(創業者個人創業は昭和22年)以来、宮崎の電気工事業者の草分け的存在の1社として、発展を続けて参りました。
電気工事業の中でも主に建物に付帯する電気設備工事(内線)分野を中心として、近年ではLAN工事に代表される情報通信工事分野でも数多くの施工を行っております。
施工実績は公共工事、民間工事を問わず数多くありますが、最近の代表的施工事例としては宮崎県庁本庁舎正面に、大型災害発生時に県民の安全、生命、財産を守るコントロールタワーとして2020年7月に完成した宮崎県防災拠点庁舎(3社により共同企業体施工)があげられます。
30名の社員の中、20代以下の社員が9名在籍し平均年齢は34.7歳。若い社員が増えたので平均勤続年数は11.8年ですが、30年、20年以上勤務していただいている社員も多数在籍、福利厚生制度の充実にも力を入れており離職率の低い働きやすい職場であると自認しています。
施工管理を行うだけでなく、実際の電気工事施工を行う社員両方在籍していますので、これまでの経験を踏まえどちらのご希望にもお応できる会社です。

企業名
株式会社電工社
住所
宮崎市
電話番号
0985-24-6230
FAX番号
0985-24-6783
従業員数
事業所:32人
男性:25人
女性:7人
企業全体:32人
企業URL
https://www.e-denkosha.jp/
その他リンク

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