人材バンク掲載の求人票と実際の雇用契約では、内容が異なる場合があります。
掲載されている求人内容に関わらず、最終的には求職者の方と事業所との雇用契約が優先されますので、
求職者の方におかれましては、事業所と雇用契約を締結する前に、必ずその内容を確認していただくようお願いいたします。
掲載されている求人内容に関わらず、最終的には求職者の方と事業所との雇用契約が優先されますので、
求職者の方におかれましては、事業所と雇用契約を締結する前に、必ずその内容を確認していただくようお願いいたします。
- 求人管理番号
- 3013957
- 採用希望時期
- 1年以内
- 業種
- サービス
- 職種
- 営業・サービス
- 仕事内容
- ■会社について
BtoB企業様の営業効果の最大化を目指し、
営業コンサルティングと営業アウトソーシングを提供する当社で、
顧客の「売れる仕組みを作る」コンサルタントを募集します。
入社後にサポートをしますので未経験でも問題ありません。
中途入社比率100%、不動産、飲食、個人事業主、ITなど前職の出身経験は様々です。
月平均残業時間10時間未満と、生産性の高い組織構成です。
■職務内容
大手からベンチャーまで企業規模・業種問わず、顧客の営業課題をヒアリング。
課題に合わせて「事業戦略設計」「テレマーケティング代行」や「営業研修」「組織整備」「成約率アップ支援」などのサービスを提案します。
まずは新規開拓をメインに業務理解を進めて、自身のクライアントの課題に応じたプロジェクトを推進していきます。
※課題例:
「新サービスを立ち上げるが、営業戦略が立てられない」
「商談獲得が難航している」
「営業スタッフのスキルアップを図りたい」
「営業チームのマネジメントを強化し、育成スピードを上げたい」など
■成長を後押しする研修制度
1~2か月間の実践的な研修を用意しており、代表と月1度の1on1もありますので直接ノウハウを学ぶこともできます。
意欲があれば必ず成長し活躍できる職場環境です。
商材理解研修/営業同行/業界・マーケティング勉強会/1on1成長セッション/ピンポイント強化セッションなど、他社にコンサルティングができる営業スキルやノウハウを学び、対話を通して成長の機会を創出。他にも、書籍購入代全額負担など、学ぶ意欲がある方を全力でサポートします。
■組織構成
東京本社に10名、福岡支社に12名、宮崎オフィス約35名程度が在籍しています。
連携して業務を進めており、出張はございますが転勤はございません。
■一日の流れ
08:30 出社
08:40 始業、メールのチェック
09:00 各種勉強会、新規開拓業務、顧客に説明する資料のデータ集め
10:00 プロジェクト相談会議
12:00 昼食
14:00 新規顧客や既存顧客とのWEB商談
17:00 契約書作成などの事務作業
17:30 適宜社内相談
18:00 翌日の準備を終えたら退社
■評価制度・インセンティブについて
①毎月個人売上に対して3%を翌月の給料に上乗せして支給します。
②年に4回(1月、4月、7月、10月)人事考課を実施し給与改訂のチャンスがあります。
③役職手当(課長職)2万円
④その他、四半期ボーナスとして3か月で300万達成→5万円、400万達成→10万円、以降100万円ごとに+5万円を支給するなど、単月で売上が思うように上がらなくても、トータルで大きく受注を重ねれば単月のインセンティブは取り戻せる機会を創出しており、還元する仕組みが充実しています。
■今後の目標
「仕事とプライベートの両方を最大限充実させられる社会を作る」ために、私達は社内から働きやすく成長できる環境を作っています。
8期連続増収、13期連続黒字経営、継続売上比率80%越えと安定した基盤のもと、2025年末には100名規模の会社となるようステージ拡大に向け進めています。
■当社の特長
・代表の大村は延岡市出身です。
延岡高校、慶應義塾大学経済学部卒業後、2007年に株式会社エッジコネクションを創業しました。
・20~30代を中心に、60代まで幅広い年齢の社員が在籍しています。
・宮崎オフィスの社員の6割は子育て中の社員です。勤務時間の相談など、子育てしながら働く社員へのサポート体制が整っています。
・宮崎県が取り組む「仕事と生活の両立応援宣言」企業でもあり、働きやすい職場づくりに適宜取り組んでいます。
※この求人は、勤務地を宮崎県に限定した求人です。
- 学歴
- 不問
- 必要資格
- 資格・免許なし
- 経験年数
- 募集人数
- 2人
- 募集年齢
- 不問
- 年齢制限の理由
-
- 就業場所
- 延岡市
- 就業時間
- 8:40~17:30
- 休憩
- 60分
- 時間外労働の有無
- 有(月平均20時間)
- 休日形態
-
完全週休二日制:有
休日:土、日、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、その他
その他休日:有給、慶弔休暇
年間休日:130日
- 加入保険
- 雇用、労災、健康、厚生年金
- 月給(a)+(b)
- 210,000円~260,000円
- 基本給(a)
- 169,442円~209,785円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 1カ月平均所定労働時間:156時間40分固定残業手当:時間外労働の有無に関わらず、 30時間分の時間外手当として40,558円~50,215円を支給。これを超える時間外労働分についての割増賃金は、追加で支給。
- その他手当
- 個人成績により毎月還元手当支給/交通費支給(上限2万円)/マイカー通勤可能(駐車場あり)/家族手当扶養家族1人につき1万円支給<賃金内訳>月給(a+b):210,000円~260,000円(a)基本給 :169,442円~209,785円(b)固定残業手当/月:40,558円~■年収事例(※営業経験1年でご入社の方の事例)入社2年目:年収350万円+インセンティブ入社3年目:年収400万円+インセンティブ入社4年目:年収600万円+インセンティブ※還元手当=毎月個人売上の3%を翌月給与に上乗せして還元
- 賞与回数(/年)
- 福利厚生等の内容
- ・各社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金)
・交通費支給(2万円/月)
・マイカー通勤可能
・産休・育休制度(現在最大1年の実績有り、復職祝金10万円有り)
・お子様がいる方は行事や急用にも柔軟に対応でき時短勤務も可能です。産休育休明けの復職後も安心して働けます。
・家族手当(1万円/1人)
・書籍購入補助
・コーヒーメーカー完備(無料)
・レクリエーション費用補助(社員同士の仲を深める目的の為に行うレクリエーション、食事会等の費用補助 ※ランチ会、部署打ち上げや過去には社員一同で卓球大会、ボーリング大会をしました!)
・バースデープレゼント制度
・勤続表彰制度
※2年以上勤務した方に毎年勤続年数と同額万円の旅行券進呈(上限5万円)
・拠点間移動制度
- 試用期間
-
あり
(3ヶ月)
労働条件に変更なし
- 雇用形態
- 正社員


~延岡に、戻りたくなる仕事を創る。~
当社は、営業支援会社として創業し、現在では人材紹介や資金調達支援と人事面、財務面の課題までサービス提供するようになり、営業・人事・財務課題伴走型支援企業として展開しております。
「事業責任者が事業運営で困ったときに真っ先に思いつく会社でありたい」
そんな想いで事業展開させて頂いております。
当社の事業は様々な企業の事業活動に携わります。
通常はどこかの企業に就職するとその業界の知識や情報のみしか入ってきませんが、
当社なら様々な業界について詳しくなれます!
創業から約20年経過していますので研修制度もバッチリ整備されています。
ご入社いただいた際には、いきなり実戦に放り出して後は頑張れよ、ではなく、手取り足取りサポートする仕組みがありますのでご安心ください。
絶え間ない成長とクライアント様からの感謝、それを感じ続けられる職場だと思いますので、このような職場に魅力を感じる方、ぜひまずは会社説明や体験入社からご検討ください!
- 企業名
- 株式会社エッジコネクション
- 住所
- 延岡市
- 電話番号
- 0982-29-2196
- FAX番号
- 0982-29-2197
- 従業員数
-
事業所:35人
男性:2人
女性:33人
企業全体:55人
- 資本金
- 12,400,000円
- 主たる業種
- その他